AMVA – Italia Lavoro

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Siamo in grado di emettere la fideiussione per il contributo che viene erogato al datore di lavoro che assume un dipendente apprendista.

La somma da garantire dipende dal tipo di contratto ed è di 4.700,00 euro o di 5.500,00, durata 24 mesi o può essere anche del 50% durata un anno.

fav_cmI documenti necessari :

  • Documento d’identità piu codice fiscale del Lavoratore
  • Modello Unilav
  • Certificato Camerale aggiornato (non più vecchio di tre mesi)
  • Modello Unico (ultimo ) con ricevuta di invio telematico, oppure con copia della delega bancaria con timbro della banca relativo al pagamento delle imposte.
  • Bilancio ufficiale (penultimo con nota integrativa, relazione sulla gestione e ricevuta di invio telematico alla CCIAA).
  • Bilancio Provvisorio
  • Per le società non tenute al deposito del Bilancio, bilancio interno firmato dal Legale Rappresentante.
  • Graduatoria di Ammissione al contributo
  • Atto Costitutivo e Statuto (solo per le società s.r.l., ecc…)

fav_cmLa documentazione potrà essere inviata a:  email-integration-2info@cm-consulting.info

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Fondo patrimoniale

aprile 24, 2013 | Cauzioni e Fideiussioni | Comments (0)

Fondo patrimoniale

Fondo patrimoniale – atti di disposizione ed esecuzione forzata Il fondo patrimoniale: limiti alla disponibilità ed all'esecuzione forzata dei beni e dei frutti del fondo. Il fondo patrimoniale, previsto negli articoli da 167 a 171 del Codice civile, è un complesso di beni (immobili, mobili r

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aprile 24, 2013 | Cauzioni e Fideiussioni | Comments (0)

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Regolazione giudiziale dei debiti

aprile 24, 2013 | Cauzioni e Fideiussioni | Comments (0)

Regolazione giudiziale dei debiti Cosa è la regolazione giudiziale dei debiti Quando tutti gli sforzi per una regolazione extragiudiziale dei debiti sono falliti, il creditore può avviare l’esecuzione forzata nei confronti del debitore. Ai sensi dell’art.2910 c.c. il creditore, per conseguire

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CM Consulting di Carmelo Migliore  – Intermediazione Assicurativa
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